女性が活躍する会社にする必要ってある？
うちの会社、生理休暇だの育休だの、子どもが熱出した際の休暇だの
やたらと充実させてるせいで女は月の半分くらい休むぜ？
その結果、できないことが全部俺に回ってきて一時期月労働時間が430だったわ