NHK総合を常に実況し続けるスレ 140993 イージスアショア
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
筋肉痛収まったので筋トレ再開・・・('A`;)ゼェゼェ 帰らないのにタイムカード7時ぐらいに押すんだよな。
実際帰るのは終電 >>758
管理職は残業代払われないから会社が押し付けてるんだよ 2割減ってるわけじゃなくて付けさせてないだけだろ
管理職はもっとこき使えよww 形だけ働き方改革なんかさせてもこういう歪みが進むわな
アホやろ安倍 >>733
若い頃200とかあったが
さすがにヤバイて感じたわ >>708
たぶん90時間で打ち止めであとはサービス残業とかじゃ そもそも、残業しないとまともな給料が貰えない給与体系をなんとかしないとだな・・・ 管理職手当ての方が残業代より安いから管理職を増やすべき 人にスライドさせても意味ないんだよ
グループ全体の総労働時間を下げる工夫をしないと うちの管理職は定時でとっとと帰るな
オレの部下にも早く帰らせろ、って言う
結果、オレが部下と上司の仕事やってるんだが (´・ω・`) シャンシャンキタワァ*・゜゚・*:.。..。.:*・゜(n‘∀‘)η゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*!!!! 管理職の時間外手当
非正規の交通費
こういうのは昔は普通に出てたけど、今は出ないのが普通だからなあ 管理職って、労務や納期の監督だろ。現場の尻ぬぐいなんてするなよ そりゃ日本の企業は生産性が低いんだから仕方ないね
それだけ働いてやっと世界と同じくらい 仕事が増えて低賃金ってアベノミクスってどういう状態? これ、管理職に押し付けてるだけでやっちゃダメでしょ? 分担しないと。
会社は1人の残業で済むからコストカットになるけど。 なんで日本の労働環境はこんなに劣悪なんだろ
発展途上国みたいだよね。文明国とは思えない。 残業代も含めて適正な残業時間。ってのがあるはずなんだけどな? >>704
この世代から下はな
89年に土地バブル崩壊して連鎖的に他の業界も資金繰りが苦しくなっていったから うちも残業チェックマンがうるさい。 30時間をこえると報告書提出、40時間を超えると呼び出し説教 本当の意味での合理化をせずに
残業やめましょうって掛け声だけで何か変わるわけないんだよな みんな目の周りの模様に騙されるけど、クマだからな(´・ω・`) この一番可愛い時期に見たいんだよなぁ
大きくなってからではつまらん 和歌山ではポコポコ生まれているのに、報道はえらい違いだな ムダな作業、形式にこだわる作業をなくして
合理化する、人を増やせば、残業なくなるよ 今日は一日中パンダ騒ぎだな テレビ見ないで出かけるか 本当に上野動物園ってパンダの繁殖が下手だな。。。w ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています