NHK総合を常に実況し続けるスレ 159772 やきう
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
年末に面接受けたのに合否の連絡が来なかった。。。(‘A`) >>606
いったん採用してしまったらなかなか解雇できない今のシステムが
保守的に学歴だけで採用したりという結局は労働者の利益になってない、
逆に害になってる気がする >>629
結局三年離職って3割くらいだっけ？
お互い合う合わないなんてわこんねえもんな 黙って働くロボットがほしい
しかも無給で働いてくれる >>39
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┤年収が200万あがりますように
└─────────────────────── なんだかんだ言っても結局は大手に就職したやつしか評価しないか 景気悪くて就職できない韓国人がいっぱい日本に就職に来てるよな
日本が嫌いなのに アウトローで採用されても入社後もアウトロー生活で定着しなさそう 日本の窮屈な社会と会社で働くメリットないよなぁ(´・ω・｀) こんなの本当のアウトローじゃなく、ただの目立ちたがり屋だろ これは特殊例だろ
採用担当のところに行くわけじゃないんだから このオッサンコンサルされる側だろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ わかってねーなw
自分の意見言ったら容赦なく落とされるよ〜w
奴隷欲しがってるだけだからねジャップ企業はw 容姿に恵まれないやつは
手に職系かマネジメント側に回らないと輝けないよね それ単にブラックにしか就職出来なかった奴が辞めてるだけやで いまの若者って気持ち悪いよな
日本＼(^o^)／ｵﾜﾀ 履歴書手書ってまだやっているのかよ。
外国人は母国語でええんか？ >>792
2000年代以降標準語化している
アナウンサーまで口にする
キモいけど諦めている。自分は使わないが。 団塊Ｊｒの就職氷河期で、
この手のサービスがなくて、いっぱい死んだから、
今産まれた制度。
いいよな、少子化の連中は楽で。 (´・ω・｀)そうして、どんどんAIにより単純労働就職先がなくなっていくのであった 発達障害率が高いと推測。
こういう手法のニーズは絶対に増える。 >>708
将来転職するとしても、最初の新卒就職が大事だからな 近藤君はなかなかのやり手とみた
眼と話しぶりを見ればわかる >>39
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┤消費税、なくなりますように！ みもこころもかわいいツマがきますように〜
└─────────────────────── ホントに自分のやりたい事をしたいなら、自営業しかないだろ >>39
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┤JSとFAXしたいのう_:(´π`」 ∠):
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新人入ったやつが3年目で3月に辞めたわ 昔このての面接やったら
普通にやるより学歴高くなったと聞いたけど レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
