>>825
派遣先会社は派遣社員からの団体交渉に応じる義務があるか？

【請求内容】
派遣先に団交拒否され、救済申し立ても棄却されたため、本件棄却命令を不服としてその取消しを求めた。

【争　　点】
派遣先会社は、派遣社員からの団体交渉に応じないと不当労働行為となるか？（労組法上の使用者性の有無）

判　　決】
本件派遣先Ａ社は「派遣先企業が労組法上の使用者となる場合」に当てはまらないため、不当労働行為ではない。

https://www.jinjiken.co.jp/archives/custom_labor/280