クローズアップ現代+「全員、正社員にします 非正規にもチャンスが!?」
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全員、正社員にします!
背景は“超”人手不足
パート、アルバイト、契約社員…人材を囲い込め!
地方の元ヤンが大人気?
見過ごされてきた人材にもチャンス到来!
【ゲスト】中央大学教授…阿部正浩,採用コンサルタント…谷出正直, 氷河期老害「氷河期は大変だったんだ」
DQN社員「はよ仕事しろやバイト」
氷河期「」 過労で倒れての退職は、挫折というより頑張りすぎなだけだろ
人間としては問題ない >>833
氷河期で就職できず、結局自営で40まで来たが、今更社員になりたいとは思わないわ
たとえどんなに福利厚生が手厚いとしても、今より稼げるとは到底思えん 制度の適用基準を満たすにも関わらず企業が届出を行わず
雇用保険、健康保険、厚生年金といった法定福利にも加入していないケースもある。
正社員は日給月給制や完全月給制といった月給制が一般的ではあるが、
時給制、日給制、年俸制のいずれかの場合もある。
雇用契約書を見る限りでの賃金は最低賃金水準以上であるが、
サービス残業や奉仕活動などへの無償参加等を合わせると時給換算で最低賃金以下となるケースもある[4][注釈 1]。
しかし、法的な正社員の最低基準の定めはなく、
短時間労働者であろうとも短期間の労働者であろうとも、どのような低条件の労働者であっても正社員の呼称を用いることは違法とはならない。
正社員 - Wikipedia
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%AD%A3%E7%A4%BE%E5%93%A1 永久アルバイター制度キタ━━━━(゚∀゚)━━━━!! 日本の新卒制度っておかしいよな
新卒以外はホームレス扱いだからな ∧_∧
(´・ω・`) ∧_∧
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| ヽ \/ ヽ. 俺に言わせてみれば・・・
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俺は逆に諦観的
もう頑張っても無駄だなって >>896
昭和のおぢちゃんさあ、山本五十六は何て言ってたかな? あたりめーだろww
こんなのも予測できないのかよお偉いさんは >>936
定番のやり口だわなw大手でもやってるから一般手法 調査に乗り出すって、法を作る前から分かってることだろ / ̄ ̄ ̄ ̄\
( 人_____,,)
|ミ/ ー◎-◎-)
(6 (_ _) ) カタカタカタ
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ヽ、,, __,ノ | | ̄ ̄\ \
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| \ |つ |__|__/ /
/  ̄ ̄ | ̄ ̄ ̄ ̄| 〔 ̄ ̄〕 それがOKならそうするだろwwwwwどんなガバガバ法律だよ そんなこと予想できたろう
お役所仕事はほんとに無能だねえ スライムとしか戦ってこなかったやつなんていくら続けてきたとしても大してレベル上がってないだろ(´・ω・`) >>258
俺よりいいやん(´・ω・`)
こっちは残業込みで月の総支給額28万で、手取り22万だわ
当然ボーナスとかないし、毎年9月に厚生年金とか保険料が上がって、年々苦しくなる >>934
これ現実だもんな。俺も高専卒業して2年間フリーターしたわ。 >>818
サイコパスは成功者も多い
良心が痛まないから 6ヶ月の空白期間を設ける実態があることがわかり、国も調査にのりだしました
調査に乗り出すもなにも、
そんなの最初から言われてただろうが。 氷河期といってもリーマンショックの頃のはまだ間に合うしな >>945
半年間開ければ5年分をリセットできるというルールも普及してるからな >>960
そりゃ経団連側から抜け穴作ってくれって要望あったし まあ働くほうも期間工やって雇用保険使ってって楽してるのもいるしな 雇い先が同じ会社でも事業部が変われば
5年に含めないんよね >>973
腹腔鏡の魔術師〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 練習や AIと自動運転でどれだけ職がなくなるのかね。
可能な人は正社員になってた方が良いな。 >>933
主力ポジにいてもおかしくないレベル
逆にもし役職なしならちょっと問題ありやで 銀行の店舗にいるような銀行員は置き換えられちゃうだろうな(´・ω・`) このスレッドは1000を超えました。
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